HR，想說(shuō)風(fēng)險(xiǎn)管控不容易

前段時(shí)間的HR沙龍課上，有位同學(xué)提到：“我能夠看到公司的一些用工風(fēng)險(xiǎn)，但是總是說(shuō)服不了老板來(lái)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，只因?yàn)樵黾恿擞霉こ杀??！薄　R,風(fēng)險(xiǎn)管控，雇優(yōu)寶　　我回......

勞務(wù)派遣暫行規(guī)定

中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第22號(hào)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》已于2013年12月20日經(jīng)人力資源社會(huì)保障部第21次部務(wù)會(huì)審議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自2014年3月......

勞務(wù)派遣員工如何參與工傷保險(xiǎn)

我應(yīng)聘到一家公司，崗位為外派到廣西某地從事戶(hù)外維修保養(yǎng)業(yè)務(wù)，具有一定的作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。我們單位的注冊(cè)地是廣東省惠州市，外派工作地的經(jīng)濟(jì)水 平比惠州要差很多。聽(tīng)公司的老......

河南勞務(wù)派遣的發(fā)展現(xiàn)狀

目前，包括勞務(wù)派遣在內(nèi)的勞務(wù)經(jīng)濟(jì)是我國(guó)的一個(gè)新的商機(jī)，發(fā)展現(xiàn)狀可以概括為快速發(fā)展、潛力巨大、無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)和缺乏規(guī)范。從調(diào)查的情況看，我國(guó)勞務(wù)派遣的現(xiàn)狀如下。　　〖地......

勞務(wù)派遣不能用法律一刀切，需要更深刻的一些思考。

勞動(dòng)合同法修正案一直是廣大勞動(dòng)者關(guān)注的焦點(diǎn)。對(duì)于此次的勞動(dòng)合同法修正案征求意見(jiàn)的結(jié)束。中國(guó)經(jīng)濟(jì)網(wǎng)評(píng)論員張捷認(rèn)為，勞務(wù)派遣不能用法律一刀切，需要更深刻的一些思考。......